企业职工基本养老保险政策简介-365平台官方_365bet平台规则_365bet400电话人民政府 365平台官方_365bet平台规则_365bet400电话

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        来源:365平台官方_365bet平台规则_365bet400电话人力资源和社会保障局 作者: 时间:2022-08-09 点击率:566打印 】【 关闭

        企业职工基本养老保险政策简介

        (灵活就业人员)

         

        基本养老保险是国家为保障公民在年老时依法从国家和社会获得物质帮助而建立的保险制度。缴费金额和退休待遇随着社平工资和物价水平增长。

        一、基本养老保险扩面增效的背景

        习近平总书记在中共中央政治局第二十八次集体学习时强调社会保障是保障和改善民生、维护社会公平、增进人民福祉的基本制度保障,是促进经济社会发展、实现广大人民群众共享改革发展成果的重要制度安排,是治国安邦的大问题。因此,我们要调整参保结构,让更多的群众参加企业职工基本养老保险,让更多的群众享受改革发展成果、让更多的人在将来退休后能够享受到高水平的职工养老金,生活更加丰裕,活得更有尊严,到2035年与全省、全国同步实现共同富裕。

        、城乡居民如何参保及缴费

        适合人群:16周岁以上非全日制在校生均可以灵活就业人员身份参保(不受户口限制)。

        如何参保:网上申请参保登记,推荐使用“云南人社12333”手机APP一部手机办事通APP申请参保登记、缴费申报。(如果已经参加城乡居民基本养老保险的,需要先到乡镇社保中心办理停保手续,再以灵活就业人员身份参加企业职工基本养老保险。

         

              

        如何缴费:关注:“云南电子税务微信公众号,并进行缴费,可实现不见面办理

        缴费金额:上年度社平工资60%——300%之间选择缴费基数。所选档次的20%(费率)。可按月、按季、按年缴费。

        注意:企业职工养老保险不能补缴或趸缴。

        例如:2021社平工资为6622元,选60%缴费基数为3973.2元,每月缴费额=3973.2 × 20%=794.3元,一年缴费额为9535.2元。

        、领取养老金的条件待遇如何计算

        (一)领取养老金的条件达到法定退休年龄:女年满55周岁、男年满60周岁,累计缴费年限达到15年。

        (二)养老金计发办法:《社会保险法》第十五条规定:基本养老金由统筹养老金(也称基础养老金)和个人账户养老金组成。即:养老待遇=个人账户养老金+基础养老金。养老待遇享受终身。

        个人账户养老金个人账户储存额÷计发月数

        常见退休年龄对应的计发月数:50岁退休计发月数195个月,55岁退休计发月数170个月,60岁退休计发月数139个月(11年零7个月)。

        基础养老金(参保人员退休时上一年度全省在岗职工月平均工资+本人指数化月平均工资)÷2×个人累计缴费年限×1%;指数化月平均工资与缴费基数和缴费当年、退休当年的社平工资有关。

        指数化月平均工资(1997年月缴费工资/1996年社平工资+1998年月缴费工资/1997年社平工资 +......+ 2020年月缴费工资/2019年社平工资)÷ 累计缴费年限 × 退休上年社平工资。

        实例一:某甲,累计缴费180个月(15年)86918.4元,2022年1月开始领取养老金1200元,缴费总额6年就全部领完(不计算以后年度调资,实际领完时间更短)。

        实例二:某乙,累计缴费180个月(15年)70625元,2019年1月开始领取养老金960元,到2021年月领取1155.86元,缴费总额6年零1个月就全部领完(以每月960元计算,不计算以后年度调资,实际领完时间更短)。

        特点:长缴多得、多缴多得、长寿多得。

        2022年灵活就业人员养老保险缴费标准

        序号

        省社平工资

        档次

        基数

        月缴金额

        年缴金额

        1

        6622

        60%

        3973.20 

        794.60 

        9535.20 

        2

        6622

        70%

        4635.40 

        927.10 

        11125.20 

        3

        6622

        80%

        5297.60 

        1059.50 

        12714.00 

        4

        6622

        90%

        5959.80 

        1192.00 

        14304.00 

        5

        6622

        100%

        6622.00 

        1324.40 

        15892.80 

        6

        6622

        110%

        7284.20 

        1456.80 

        17481.60 

        7

        6622

        120%

        7946.40 

        1589.30 

        19071.60 

        8

        6622

        130%

        8608.60 

        1721.70 

        20660.40 

        9

        6622

        140%

        9270.80 

        1854.20 

        22250.40 

        10

        6622

        150%

        9933.00 

        1986.60 

        23839.20 

        11

        6622

        160%

        10595.20 

        2119.00 

        25428.00 

        12

        6622

        170%

        11257.40 

        2251.50 

        27018.00 

        13

        6622

        180%

        11919.60 

        2383.90 

        28606.80 

        14

        6622

        190%

        12581.80 

        2516.40 

        30196.80 

        15

        6622

        200%

        13244.00 

        2648.80 

        31785.60 

        ……

        ……

        ……

        ……

        ……

        ……

        22

        6622

        270%

        17879.40 

        3575.90 

        42910.80 

        23

        6622

        280%

        18541.60 

        3708.30 

        44499.60 

        24

        6622

        290%

        19203.80 

        3840.80 

        46089.60 

        25

        6622

        300%

        19866.00 

        3973.20 

        47678.40 

        说明:1.缴费金额测算时小数保留至角(四舍五入),实际缴费以业务系统计算为准。

              2.参保登记时间不超过 12 月 20 日;每月缴费时间为 1日——20日。

         

          
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